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建立新型机制提升审判水平
宽城法院被省高院荣记集体二等功
近日，宽城满族自治县人民法院被河北省高级人民法院授予集体二等功。2017 年，该法院受理各类案件6107 件，审执结5976 件，结案率97.9%。
始终把法院工作放在县委、县政府的工作大局中进行谋划，加大对涉及城市拆迁、劳动争议等敏感性、群体性案件的协调指导力度；出台针对性举措，依法服务保障脱贫攻坚、供给侧结构性改革以及金融市场良性发展。2017 年审结合同纠纷2401 件，标的额4.18 亿元。
坚持“质量和效率并重、程序和实体并重、管理和监督并重”的审判管理思路，切实提升审判质量效率。加强技术应用，打造“智慧法院”。坚持司法规律、体制改革与技术变革相融合，将信息化应用能力列入考核指标，强力推进办公自动化、智审1.0、一乡一庭网上办案、“互联网+诉非衔接”、电子签章、数字法院等十余项系统的应用。加强实质公开，实现“阳光审判”。努力推进办案流程公开、庭审直录播、文书公开、执行公开、审务公开“五大平台”建设。2017 年公开庭审1327 个、裁判文书4474份，在全省阳光司法指数评估中，位于承德市法院第二位，全省法院第12 位。
建立新型审判权运行机制。制定出台了《关于落实司法责任制的若干意见》，由县委改革领导小组讨论通过，在审判团队的组建、案件分配、文书签发、各类人员职责、违法审判责任追究、法官员额退出等方面明确改革举措，确保有权必有责、有责必担当。组建专业化新型办案团队。制定出台了《关于组建审判团队模式的实施意见》，建立“法官+法官助理+书记员”的新型办案团队。发挥院庭长的审判骨干作用，量化办案任务。2017 年正副院长审结案件269 件，占已结案件总数的4.5%。完善审判监督管理机制。完善审判委员会制度，建立专业法官会议制度，2017 年召开专业法官会议29 次，讨论疑难复杂案件78 件。通过放权与监督相结合，有序实现“让审理者裁判，让裁判者负责”。
推进多元化纠纷解决方式改革。紧紧抓住被最高法院确定为“多元化纠纷解决机制改革示范法院”的契机，对内整合资源、搭建联处平台；对外紧密联动、完善对接机制。建立特邀调解员制度，大量纠纷被化解在诉讼之外。构建“互联网+诉非衔接”多元化纠纷解决新模式，让县直各单位、社会团体、专业性调委会等参与调解，推进社会矛盾纠纷的诉前分流，为诉讼“瘦身”，为群众“减负”。强力推进“基本解决执行难”工作。按照“突出强制性，加强规范化、信息化”的思路，出狠招、出硬招，抓落实、抓效果。在法院争取和推动下，该县成立了由县政法委、法院、公安局、金融部门、电信部门等组成的解决执行难协调工作小组，初步形成了“党委领导、政府支持、法院主办、各界配合”的执行联动格局。县委政法委下发了《关于深入推进执行联动机制的实施意见（试行）》，将协助执行工作纳入综治考核。2017 年，该县召开执行联席会议7 次，通过执行联动机制，多起案件得到及时处理解决。与银行、车管等部门加强网络查控对接，同时采取公开被执行人名单、限制高消费、限制银行贷款等举措，敦促被执行人履行义务，提高执行标的到位率。先后开展了执行积案清理、执行专项攻坚等系列行动，加强积案清理。2017 年，该法院执结案件1961 件，执结率95.5%，排在承德市法院首位、全省法院前列。（宋立新、吴静）
